30 de Enero del 2026<\/p>\n
La instituci\u00f3n reafirma su compromiso con la educaci\u00f3n al entregar becas a hijos de sus empleados.<\/p>\n
En el marco del D\u00eda Nacional de la Juventud, la Empresa de Transmisi\u00f3n El\u00e9ctrica Dominicana (ETED) reafirm\u00f3 su compromiso con la educaci\u00f3n y el desarrollo humano, mediante la entrega de becas universitarias a hijos de sus colaboradores, con una inversi\u00f3n total de RD$6,038,464.00<\/p>\n
El Programa de Becas para Hijos de Empleados tiene como objetivo brindar oportunidades de educaci\u00f3n superior a hijos de colaboradores con alto rendimiento acad\u00e9mico, contribuyendo de manera directa a la formaci\u00f3n profesional de j\u00f3venes talentosos y al fortalecimiento del entorno familiar de los empleados, que d\u00eda a d\u00eda contribuyen al funcionamiento del sistema de transmisi\u00f3n el\u00e9ctrica nacional.<\/p>\n
En el acto el administrador general de la ETED, ingeniero Alfonso Rodr\u00edguez Tejada, destac\u00f3 que es una iniciativa prioritaria de gran impacto social: \u201cInvertir en la educaci\u00f3n de los hijos de nuestros colaboradores es invertir en el futuro del pa\u00eds, en profesionales comprometidos y en familias m\u00e1s fuertes, que son la base de una instituci\u00f3n s\u00f3lida\u00a8.<\/p>\n
Para la convocatoria 2026, fueron aprobadas 10 becas universitarias, como resultado de un proceso de evaluaci\u00f3n riguroso y transparente, en el que participaron 13 aspirantes, de los cuales 10 cumplieron con todos los criterios establecidos. La inversi\u00f3n estimada para este per\u00edodo asciende a RD$6,038,464.00, distribuidos entre las direcciones de Mantenimiento de Infraestructura, Administrativa, y Tecnolog\u00eda y Telecomunicaciones, garantizando as\u00ed un impacto transversal dentro de la instituci\u00f3n.<\/p>\n
La ETED destac\u00f3 que esta iniciativa no interfiere en la selecci\u00f3n de la universidad por parte del beneficiario, y que el mantenimiento de la beca est\u00e1 condicionado a un \u00edndice acad\u00e9mico m\u00ednimo de 3.0, promoviendo la excelencia, la responsabilidad y la disciplina como valores fundamentales.<\/p>\n
En el emotivo encuentro, las becas fueron entregadas por Julio C\u00e9sar Mart\u00ednez Mej\u00eda, director de Gesti\u00f3n Humana, Karina Rodr\u00edguez, gerente de Desarrollo Organizacional y, Fernando Mota, coordinador de Capacitaci\u00f3n y Desarrollo, quienes coincidieron en resaltar que esta iniciativa representa una inversi\u00f3n estrat\u00e9gica en el talento joven y un reconocimiento directo al esfuerzo de los empleados de la instituci\u00f3n.<\/p>\n
Con esta acci\u00f3n, la ETED consolida su visi\u00f3n de responsabilidad social interna, reafirmando que el desarrollo del talento humano comienza en el hogar y se proyecta hacia la sociedad a trav\u00e9s de una educaci\u00f3n de calidad, inclusiva y con oportunidades reales para la juventud dominicana.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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